Das Ökosystem von SAP wächst rasant. Auch in der SAP-Beratung vollzieht sich ein Paradigmenwechsel – hin zu einer kontinuierlichen Begleitung. Was bedeutet das für den Job der SAP-Beraterinnen und -Berater? Die Antwort: zahlreiche Karrierechancen. Eine Ermutigung in fünf Punkten von Bernd Sautter.

Echtzeit-Zugriff auf Business-Daten in IT-Systemen von SAP und von Drittanbietern ohne aufwändige Extraktion: das verspricht die Lösung SAP Business Data Cloud. Eine gute Basis für Simulationen und Planungen. Viel Arbeit für SAP-Spezialistinnen und Spezialisten, diese Technologie einzuführen. SAP Job Matching von duerenhoff liefert ihnen die interessantesten Stellen. IT-Journalist Jürgen Frisch berichtet. 

Im laufenden Jahr prognostiziert der Digitalverband Bitkom rund 20.000 neue Arbeitsplätze im IT-Bereich. Allen voran sind SAP-Fachkräfte gefragt. Das Screening von duerenhoff hat die neuen Jobs auf dem Schirm, sobald die Stellen ausgeschrieben sind – manchmal sogar vorher. Von Bernd Sautter

Wer gedacht hätte, dass sich der SAP-Jobmarkt verändert, nachdem die SAP angekündigt hatte, mehrere tausend Stellen abzubauen, sieht sich getäuscht. Im Wesentlichen bleibt die Lage unverändert. SAP-Profis werden händeringend gesucht. duerenhoff hat beste Verbindungen. Ein Fachbeitrag von Jürgen Frisch und Bernd Sautter.

Intelligente IT-Anwendungen gewinnen an Bedeutung, wie eine gemeinsame Umfrage mehrerer SAP-Anwendergruppen zeigt. Betriebe starten Pilotprojekte, haben aber Bedenken hinsichtlich Sicherheit, und Datenqualität. Gute Arbeit für SAP-Spezialistinnen und -Spezialisten. duerenhoff weiß, wie man diese Situation für seine eigene Karriere nutzt. 

SAP S/4HANA wird zunehmend Realität in der Öffentlichen Verwaltung. Das zeigt eine Umfrage der SAP-Anwendergruppe DSAG. Bei der Migration dominiert der Brownfield-Ansatz. Datenschutz-Vorschriften behindern Cloud-Projekte. Viel Arbeit für erfahrene SAP-Profis. SAP Job Matching von duerenhoff liefert ihnen die interessantesten Stellen.

In Zeiten des Wandels sind es die SAP-Spezialisten, die Veränderungen vorantreiben. Die Anwendung von Künstlicher Intelligenz ist die eine Seite – das ist die Technik. Das Implementieren von KI ist jedoch die andere Seite. Hier sind menschliche Qualitäten gefragt, die absolut unersetzlich sind.

SAP, Anwender und Partner müssen laut der SAP-Anwendervereinigung DSAG bei der Transformation einen Dreiklang bilden. Als Techniktreiber gelten die Cloud und Künstliche Intelligenz. Für SAP-Profis, die diese Technologien in Unternehmen einführen, findet duerenhoff die Top-Jobs.

Intelligente Agenten in SAP-Systemen beantworten künftig Fragen und lösen Aufgaben im Team. Die Walldorfer versprechen damit eine neue Ära der Produktivität. Viel Arbeit für SAP-Spezialistinnen und Spezialisten, diese Technologie in den Unternehmen einzuführen. SAP Job Matching von duerenhoff liefert ihnen die interessantesten Stellen.